关于开展研究生“三助”岗位2014年工作考核及2015年岗位申报工作的通知

合工大

学院可根据本院本科生、研究生、导师的实际情况，在相关课程中设置助教岗位，也可在本科生中设置科技创新指导教师岗位。
    2.助管岗位主要在各研究生培养单位中设置，以机关管理岗位和学生教育管理岗位等为主；可在本科生班级中设置班主任和兼职辅导员。如在党政机关中设置助管岗位，需用人单位提出申请，报校务部审核后，送学工部备案。
    3.马克思主义学院和外语学院按照原规定执行。
    （二）岗位申报原则
    1.根据各学院本科生课程设置情况，研究生原则上优先承担所属学院本科生的助教工作，并优先承担所属学院本科生公共基础课的助教工作。
    2. 化、力、工程图学等三类课程的助教工作由开课学院研究生申报承担；数、理、电工电子等三类课程的助教工作以开课学院研究生申报承担为主，也可由开课单位同对应本科生所在学院协商一致后，由对应本科生所在学院的研究生申报承担。
    （三）岗位申报程序
    1.召开研究生导师、课程主讲教师、研究生等不同类型的代表座谈会，广泛征求意见。
    2.各开课单位及用人单位公布助教、助管岗位设置情况。
    3.研究生填写《合肥工业大学研究生“三助”工作申报表》。
    4.设岗单位组织“三助”岗位招聘，并将招聘情况反馈至研究生所属培养单位。
    5.研究生所属培养单位进行审核、汇总、公示后报党委学工部备案，并将招聘结果反馈至研究生本人。
    6.由设岗单位对拟上岗研究生组织分类、集中岗前培训。
    7.研究生正式上岗。
    三、时间安排
    1. 2015年1月12日前，召开导师、主讲教师及研究生代表座谈会、2014年“三助”岗位工作考核、2015年“三助”岗位公布。
    2.2015年1月13日前， 2014年“三助”岗位工作考核情况汇总存档、报送2015年“三助”岗位设置汇总表。
    3.2015年1月16日前，2015年“三助”岗位招聘。
    4.2015年3月6日前，公布“三助”岗位招聘结果，并进行岗位培训。
    5.2015年3月9日，研究生正式上岗。
    6.2015年6月，研究生“三助”工作考核结果汇总报学工部备案。
    四、工作要求
    1.研究生“三助”岗位的考核与申报，在各研究生培养单位党委领导下，由分管本科教学、研究生培养副院长分工负责。
    2. 参与“三助”工作的研究生要高度重视考核工作，按时间要求整理并提交相关材料，研究生本人未按时提交考核材料的视为考核不合格。
    3.“三助”考核不合格的研究生，需重新进行培训，重新安排岗位；已经上岗、未满足工作量的研究生，需继续承担助教、助管工作。
    4.各研究生培养单位要在广泛征求主讲教师和研究生导师意见基础之上，统筹思考、合理安排、科学设置助教、助管岗位。
    5.2015年，各研究生培养单位要结合本单位实际，合理分配主讲教师和研究生批改作业的工作量，研究生要及时将作业批改情况向主讲教师反馈。